photo Responsable d'un service communal d'action sociale

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Domloup, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un congé de maternité, le CCAS de Domloup recrute un coordinateur général du CCAS (H/F). Sous la direction du Directeur Général des Services et en étroite collaboration avec la Vice-Présidente du CCAS, le coordinateur général du CCAS sera en charge de la mise en œuvre de la politique d'action sociale. CDD de 5 mois du 7 avril 2025 au 12 septembre 2025 Poste à temps complet Rémunération statutaire + prime de précarité en fin de contrat 11 jours de congés sur la période du contrat Avantages sociaux : - Titres restaurant de 7€ avec une prise en charge par l'employeur de 4.2€ MISSIONS : Accompagnement social des habitants en difficultés dans leur projet de vie Accueil, écoute, accompagnement et orientation de tous types de publics Organisation de rendez-vous individuels Information sur l'accès aux droits (RSA, demande de logement social, CMU, FSL, dossier MDPH etc.) Mobilisation de l'ensemble des outils relatifs à l'insertion sociale (aides financières - logement, hébergement - santé - lien social) et professionnelle en lien avec les acteurs locaux (Point Accueil Emploi, We Ker, France Service...) Développer et assurer les relations avec les différents[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels de la PMI pour contribuer à la mise en œuvre de cette politique ? Postulez au Département d'Ille-et-Vilaine, acteur clé de l'action sociale et de la protection de l'enfance, de l'éducation, des politiques en faveur de la jeunesse, et des actions sportives et culturelles ! Le Centre Départemental d'Action Sociale (CDAS) de Rennes centre Kléber recherche un puericulteur ou une puéricultrice de PMI (protection maternelle et infantile) en renfort à 50%. Ce contrat est à pourvoir du 1er mars 2025 (cdd d'un mois ou plus, renouvelable). Il est ouvert aux diplômé.e.s Puériculteur.rice.s uniquement. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire soutenante, animée par la responsable enfance-famille du CDAS, vous participerez à la promotion de la santé, de la famille et de l'enfance. A ce titre, vous : - Contribuerez au travail mené dans le cadre de la prévention, en apportant votre soutien à la parentalité et en participant au dépistage des troubles du développement global de l'enfant (physique ou psychique). - Contribuerez aux missions de protection de l'enfance pour les enfants âgés de 0-18 ans, et plus particulièrement la tranche[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Guerche-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de la mise en place de la Convention Territoriale Globale pour la période 2023-2027, le Kreiz 23 Centre Social Pays Guerchais recrute pour les 19 communes signataires de la CTG, un (e) chargé (e) de coopération CTG pour la coordination et l'animation de cette CTG. Au sein du Centre Social du Pays de la Guerche de Bretagne, le/la chargé (e) de coopération CTG assure la coordination et la mise en œuvre de la CTG. Il ou elle met en œuvre les orientations stratégiques de la CTG sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du Centre Social, et en lien étroit avec les représentants des élus de la CTG. Missions principales : - Organiser et animer le comité de pilotage - Mettre en place la coordination globale de la CTG du secteur Sud - Mettre en place des actions en fonction des thématiques de la CTG à savoir : Mise en place d'un pôle ressource enfant (3 ans et plus), maintenir et développer l'accueil ALSH, mettre en place un outil commun d'information. - Impulser et mettre en œuvre les politiques « Petite Enfance, Enfance-jeunesse et Education, Parentalité, logement et Accès aux droits » - Mettre en adéquation les offres d'accueil aux besoins des familles -[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'entreprise : ANALYSE & ACTION est un cabinet reconnu depuis plus de 30 ans pour son expertise en ressources humaines. Avec 130 collaborateurs répartis dans 55 bureaux en Ile-de-France, Bretagne, Normandie, Pays de la Loire, Nouvelle-Aquitaine et Centre-Val de Loire, nous accompagnons les entreprises et leurs collaborateurs dans des moments clés de leur gestion RH, en proposant des solutions sur mesure en outplacement, formation, coaching, et recrutement. Votre mission : En tant que Commercial(e) Chasseur B2B, vous serez un acteur clé du développement de notre portefeuille clients, en combinant prospection téléphonique (80 %) et rendez-vous terrain (20 %). Vos responsabilités : - Appels ciblés : o Identifier et contacter les entreprises concernées par des plans sociaux, relayés dans les médias. o Appeler les entreprises pour promouvoir et placer des CV en collaboration avec Sophie A. o Relancer les responsables RH inscrits à nos webinaires pour convertir l'intérêt en opportunités commerciales. o Effectuer du phoning sur des listes d'entreprises de la région pour promouvoir nos prestations clés : formation, coaching, recrutement. - Rendez-vous terrain : o Planifier et[...]

photo Chef d'atelier de carrosserie

Chef d'atelier de carrosserie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Étrelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous accompagnons notre client, un acteur majeur dans le secteur des véhicules industriels et utilitaires, dans sa recherche d'un(e) chef(fe) d'équipe carrosserie H/F en CDI. Vos missions : Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous aurez pour principales missions : Encadrer et animer une équipe de carrossiers et peintres. Planifier et répartir les tâches en fonction des priorités et des compétences. Veiller à la qualité des réparations et au respect des délais. Assurer un suivi technique et accompagner votre équipe sur les interventions complexes. Garantir l'application des règles de sécurité et des procédures internes. Participer aux diagnostics et aux expertises en lien avec les sinistres. Assurer le reporting auprès du chef d'Atelier. Votre profil : Formation en carrosserie : Bac Pro Réparation des Carrosseries ou Maintenance des Véhicules option Carrosserie, BTS Conception et Réalisation de Carrosseries, ou équivalent. Expérience significative en carrosserie industrielle ou PL, avec une première expérience en management d'équipe. Bonne maîtrise des techniques de réparation, redressage, peinture et remplacement d'éléments. Leadership, rigueur et sens de l'organisation. Esprit[...]

photo Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles

Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Étrelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous accompagnons notre client, un acteur majeur dans le secteur des véhicules industriels et utilitaires, dans sa recherche d'un(e) mécanicien dépanneur H/F en CDI. Vos missions : Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous aurez pour principales missions : Assurer les interventions de maintenance curative et préventive des véhicules (entretien courant et périodique). Réaliser les diagnostics, contrôles et réglages mécaniques (freinage, suspension, embrayage, vidange.). Détecter, réparer et remplacer les pièces défectueuses. Installer des accessoires et équipements spécifiques. Effectuer des dépannages ponctuels chez les clients et sur la route. Votre profil : Formation en mécanique (poids lourds, automobile ou agricole). Expérience significative sur un poste similaire. Titulaire des permis C et CE (astreintes dépannage 1 semaine par mois). Sens du détail, rigueur et fort esprit d'équipe. Conditions de travail : Organisation du temps de travail : 4 jours travaillés, 1 semaine sur 2. Horaires : de journée. Rémunération : selon profil. Prise de poste : immédiate. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Une équipe dynamique et un environnement de travail convivial. Des perspectives[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Administrations - Institutions

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez le Département d'Ille-et-Vilaine, une collectivité innovante, dynamique et soudée au service de son territoire et de ses habitants. Notre Collectivité compte 110 métier différents qui sont à la source de nombreux projets passionnants dans un univers professionnels variés : action sociale, routes, collèges, environnement, etc. Le Département d'Ille-et-Vilaine recrute un travailleur social ASE "Enfants Confiés" (F/H), dans le cadre d'un CDD de 3 mois éventuellement renouvelable. La mission est à effectuer dès que possible, au sein du Centre Départemental d'Action Sociale du Pays de Fougères rattaché à l'agence départementale du pays de Fougères Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique du Responsable Enfance Famille, le.la référent.e de l'Aide Sociale à l'Enfance (également dénommé.e travailleur.euse social.e ASE) doit veiller à favoriser un accueil de qualité de l'enfant confié sachant que la finalité de l'accueil repose sur un double objectif à savoir : - Permettre à l'enfant d'évoluer favorablement dans son lieu d'accueil en l'aidant à accepter sa réalité familiale passée et à venir. - Permettre aux parents d'accéder aux compétences[...]

photo Avant-première : Marcher sur l'eau - En présence de la réalisatrice

Avant-première : Marcher sur l'eau - En présence de la réalisatrice

Cinéma

Dinard 35800

Le 17/10/2021

Emeraude cinéma Dinard vous invite pour l'avant-première du film MARCHER SUR L'EAU dimanche 17 octobre à 17h30 en présence de la réalisatrice Aïssa Maïga ! SYNOPSIS : Ce film fait partie de la section éphémère "Le cinéma pour le climat" du Festival de Cannes 2021 Marcher sur l'eau a été tourné dans le nord du Niger entre 2018 et 2020 et raconte l'histoire du village de Tatiste, victime du réchauffement climatique, qui se bat pour avoir accès à l’eau par la construction d'un forage. Chaque jour, Houlaye quatorze ans, comme d’autres jeunes filles, marche des kilomètres pour aller puiser l'eau, essentielle à la vie du village. Cette tâche quotidienne les empêche, entre autres, d'être assidues à l'école. L'absence d'eau pousse également les adultes à quitter leur famille chaque année pour aller chercher au-delà des frontières les ressources nécessaires à leur survie. Pourtant, cette région recouvre dans son sous-sol un lac aquifère de plusieurs milliers de kilomètres carrés. Sous l’impulsion des habitants et par l’action de l’ONG Amman Imman un forage apporterait l’eau tant convoitée au centre du village et offrirait à tous une vie meilleure. Réalisé par : Aïssa Maïga Genre[...]

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